Б1

Группа компаний

1 оценка

Контакты

Инфо

Менеджер/Старший менеджер 1С:УХ, направление РСБУ

Чем предстоит заниматься: – Участие в проектах по внедрению и развитию 1С: Управление холдингом (1С:УХ); – Сбор и анализ требований к блоку РСБУ/НУ; – Разработка методологии учета: написание регламентирующих документов (учетных политик, методик учета, регламентов взаимодействия); – Методологическая проработка ключевых участков учета РСБУ/НУ: разработка методик по налоговому учету, НДС, калькулированию себестоимости; – Разработка проектной документации: формирование технических заданий, проработка объектов НСИ, подготовка сценариев тестирования и инструкций для пользователей; – Контроль качества автоматизации: участие в тестировании разработанной функциональности, обучение пользователей, методологическая поддержка на всех этапах проекта. – Управление командой проекта. Что мы ожидаем: – Опыт работы на проектах по внедрению 1С от 3 лет; – Глубокое знание предметной области: РСБУ/НУ; – Обязательный опыт написания методик по БУ/НУ (налоговый учет, НДС, калькулирование себестоимости — достаточно одного из перечисленных); – Уверенное знание 1С: Управление холдингом (1С:УХ) и понимание его функциональных возможностей; – Опыт взаимодействия с клиентами. Будет преимуществом: – Наличие сертификатов 1С: Профессионал / Специалист-Консультант; – Опыт работы в консалтинге. Ваши возможности в Б1: С самого начала карьеры или в рамках ее продолжения работа в Б1 — это опыт, который по-настоящему полезен. На крупных инновационных проектах российских и международных клиентов вы действительно узнаете свои возможности и найдете достойное применение своим профессиональным навыкам и опыту, совмещая интерес к современным ИТ-технологиям и работе в большом бизнесе. Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, возможность ежегодного повышения по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант (рыночные риски)

Что вас ждет на позиции Старшего консультанта группы: Вам предстоит работа на различных проектах в области управления финансовыми рисками и оказание широкого спектра услуг от диагностики систем управления рисками до внедрения инструментов машинного обучения. Вы будете тесно работать с представителями крупнейших финансовых компаний, определяя ключевые потребности по риск-менеджменту. Ваши решения и проекты будут приводить к реальному экономическому эффекту, позволяя вашим клиентам перейти на качественно новый уровень среди конкурентов, а вы сможете совершенствовать свою экспертизу и пополнять портфолио яркими и сложными проектами. – Разработка/проверка/валидация методологии и моделей оценки рыночных рисков (VaR/ES/анализ чувствительности). – Разработка методологии и моделей оценки справедливой стоимости финансовых инструментов. Разработка моделей оценки кредитного риска контрагента (CVA/DVA). – Разработка стратегии хеджирования рыночных рисков. Внедрение применения учета хеджирования в соответствии с МСФО. – Совершенствование функции управления рыночным риском. – Проработка основных элементов операционной модели Казначейства. – Разработка / валидация моделей оценки экономического капитала для рыночного риска и процентного риска торговой и банковской книги. – Участие в мероприятиях по развитию профессиональной практики. – Работа в международных командах специалистов в рамках локальных и глобальных проектов Мы ожидаем: – Диплом о высшем образовании одного из ведущих вузов предпочтительно по мат.методам в экономике / математике / кибернетике / физике – Опыт работы от 3 лет в финансовой организации, банке или фирме, осуществляющей профессиональные финансовые консультации в области количественных методов управления рисками или оценке финансовых инструментов – Понимание основных статистических концепций и их применения для целей оценки или моделирования рисков Будет плюсом: – Опыт работы с языками программирования/статистических приложений (Python, R, SAS, VBA, SQL и т.д.) – Опыт в сфере консалтинга и управления проектами – Знание требований российских регулирующих органов, а также требований Базеля II/III – Отличные коммуникативные навыки, а также навыки разработки/проведения презентаций и написания отчетов – Опыт работы в системах Bloomberg и Reuters Мы предлагаем: Работа в Б1 — это мотивирующий и важный опыт в вашей карьере: на крупных финансовых проектах вы действительно узнаете свои возможности и найдете достойное применение своим профессиональным навыкам и опыту. – Карьерный рост с ежегодным пересмотром заработной платы – Возможности для профессионального развития – Гибкий график, возможность удалённой работы – Разнообразие проектов с крупными клиентами, лидерами рынка – Систему наставничества и открытую корпоративную культуру

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант, рыночные риски

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Начинающий аудитор (департамент аудиторских и сопутствующих услуг)

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Младший консультант, Группа трансформации бизнеса (ТМТ)

Группа компаний Б1 предлагает полный спектр профессиональных услуг в области аудита, налогообложения, права, стратегии, сделок и консалтинга. За более чем 35-летний период работы в России мы объединили 4700 специалистов, обладающих обширной экспертизой и опытом реализации сложнейших проектов. Мы находимся в поиске младшего консультанта в группу трансформации бизнеса для компаний сектора телеком медиа и информационных технологий (TMT). Вы станете частью проектной команды, реализующей проекты для ведущих компаний сектора TMT в таких направлениях как: – Анализ рынков, прогнозирование рыночных, технологических и инновационных тенденций – Разработка корпоративных, продуктовых и коммерческих стратегий – Разработка и поддержка реализации проектов по стратегической трансформации клиентов и их коммерческих моделей Что вас ждет на позиции младшего консультанта группы: – Сбор и анализ информации по рынку, участие в построении прогнозных моделей рынка TMT, реализация конкурентного анализа – Сбор и анализ международных тенденций, лучших международных практик, тенденций в области инноваций, новых технологий в секторе телеком медиа и информационных технологий – Обработка и анализ первичных данных от клиентов – Участие в формировании аналитических материалов для разработки стратегий, в проработке отдельных инициатив и направлений развития – Помощь в планировании и подготовке стратегических семинаров для клиентов – Участие в расчете бизнес-кейсов и стратегических финансовых моделей – Участие во встречах и переговорах с клиентами – Участие в процессах координации проекта (подготовка статус-отчетов, планов работ, мониторинг выполнения плана-графика работ и др.) Ожидания от кандидата: – Обязательно – опыт участия в кейс-чемпионатах и в решении бизнес-кейсов – Практический опыт работы в консалтинге от 6 месяцев – Аналитические навыки и умение принимать продуманные решения на основе данных, фактов и логических рассуждений – Интерес к участию в сложных проектах и развитию своих профессиональных навыков – Умение управлять рабочим временем, самостоятельно инициировать задачи и доводить их решение до результата – Интерес к новым технологиям, инновациям, сфере цифровых технологий и ИТ – Уверенные коммуникативные навыки, умение работать в команде – Конструктивное восприятие обратной связи – Уверенное владение PowerPoint, Microsoft Excel и Word – Знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate, Высшее образование (экономическое, техническое, математическое) Мы предлагаем: – Возможность решать сложные бизнес задачи для крупнейших российских и международных компаний из самого динамически развивающегося сектора экономики – Разнообразные проекты для различных клиентов – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и ежегодное повышение по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант, отдел повышения операционной эффективности

Компания Б1 приглашает Старшего консультанта в группу повышения операционной эффективности и развития цепочек поставок. Вы будете участвовать в проектах по повышению операционной эффективности производственной деятельности крупнейших промышленных компаний России и СНГ Присоединившись к нашей команде, вы получите уникальный опыт по: – Реализации сложнейших и амбициозных проектов по трансформации бизнеса Клиента в России и СНГ – Повышению операционной эффективности производственных и вспомогательных подразделений – Увеличению объемов производства без существенных капитальных затрат – Сокращению операционных и капитальных затрат – Внедрению передовых инструментов и производственных систем – Обучению руководителей и сотрудников Клиента Ваши преимущества: – Опыт реализации подобных проектов в крупной металлургической, горнодобывающей компании или опыт работы в консалтинге в профильном направлении от 3 лет; – Опыт реализации проектов по организационному дизайну/ проектированию – Опыт разработки программ повышения производительности труда – Высшее образование (математика, экономика, инженерное направление); – Готовность к командировкам (40-80% рабочего времени). Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, возможность ежегодного повышения по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Бухгалтер-консультант, Отдел сопровождения бухгалтерской и налоговой функции

Обязанности: – Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета – Участие в проектах по подготовке бухгалтерской (финансовой), налоговой и статистической отчетностей в соответствии с Российским законодательством – Подготовка внутренних (корпоративных) отчетов – Участие в развитии клиентских отношений, включая участие в разработке предложений услуг и кампаний, нацеленных на повышение лояльности клиентов – Участие в разработке маркетинговых материалов, содействие развитию и реализации стратегии Б1 по расширению присутствия на рынке Требования: – Профильное высшее образование – От 2-х лет опыта работы на позиции бухгалтера – Знание всех участков бухгалтерского и налогового учета – Английский язык на уровне Intermediate и выше – Навыки работы в учетных системах (1С, SAP и др.) – Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, Power Point и пр.), Банк-Клиент, Консультант Плюс – Внимание к деталям, умение работать с большим объемом информации – Способность и желание обучаться и обучать, передавать знания младшим и менее опытным коллегам – Умение работать самостоятельно и в команде, инициативность Условия: – Конкурентный уровень фиксированной заработной платы, годовая премия, медицинская страховка – Широкий спектр программ обучения и развития – Корпоративная культура с системой наставничества и чёткими траекториями карьерного роста – Корпоративные скидки на широкий спектр товаров и услуг

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Консультант/Старший консультант в команду корпоративного налогообложения финансового сектора

Компания Б1 проводит отбор на позицию Старшего консультанта в Группу корпоративного налогообложения. Группа занимается оказанием услуг в области налогообложения для российских и иностранных институтов финансового сектора (банки, лизинговые компании, пенсионные и инвестиционные фонды, брокерские компании, страховые организации, негосударственные пенсионные фонды и иные инвестиционно-банковские компании), а также оказанием услуг в области налогообложения финансовых инструментов для иных участников рынка. Проекты включают в себя сопровождение проверок налоговых обязательств в рамках аудита финансовой отчетности, консультирование по вопросам российского и иностранного налогообложения, налоговые проверки в рамках процедур финансовой экспертизы (due diligence), сопровождение сделок на рынках капитала. Обязанности: – Участие в проектной работе (налоговые аудиты, консалтинг, сопровождение сделок и иные). – Проведение анализа по спорным налоговым вопросам, структурирование информации, подготовка заключений (выводов). – Работа с финансовыми инструментами – Оформление результатов работ в рамках проектов. – Участие в клиентских и внутренних мероприятиях. – Наставничество и обучение консультантов. Требования: – Образование в области бухгалтерского учета, финансов, экономики или по смежной специальности, степень магистра в сфере налогообложения или юридическое образование; – Релевантный опыт работы в консалтинге или финансовой организации от 2-х лет – Грамотная письменная и устная русская речь; – Владение английским языком на уровне B1 и выше ; – Знания/опыт в следующих областях: основы бухгалтерского учета; уверенные знания в области корпоративного налогообложения; понимание трендов правоприменительной практики. – Знание ПК (программы MS Excel, MS Power Point, MS Word); – Презентационные и коммуникационные навыки; – Хорошие аналитические способности и креативное мышление; – Способность быстро реагировать на изменяющиеся обстоятельства и умение принимать решения; – Умение эффективно работать в команде; – Стрессоустойчивость и работоспособность; – Способность к обучению. Мы предлагаем: – Обширные возможности для карьерного и личностного роста; – ДМС с широким покрытием и включенной стоматологией после испытательного срока – Гибридый график работы – Широкий спектр уникальных программ обучения и развития; – Дружественную атмосферу, командную работу, поддержку и отличный коллектив; – Корпоративные предложения.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант (группа налоговой политики и разрешения налоговых споров)

Группа разрешения налоговых споров помогает клиентам разработать аргументированную позицию защиты для отстаивания своих интересов при возникновении налоговых споров (конфликтов) по различным вопросам налогообложения, оказывает содействие в настройке процедур контроля за соблюдением налоговой дисциплины и подхода к соблюдению требований в отношении раскрытия информации.Эксперты Группы привлекаются в качестве как сторонних консультантов государственных и корпоративных структур, так внутренних консультантов государственных органов.Наши специалисты в области разрешения налоговых споров оказывают содействие в поиске и разработке успешных решений с учетом конкретных условий деятельности компании-клиента. Обязанности: – Ведение консалтинговых и иных проектов группы, подготовка правовых позиций, пояснений, договоров, ответов и писем по различным вопросам в области законодательства о налогах и сборах, гражданского законодательства, валютного и таможенного законодательства – Участие в подготовке материалов в рамках налоговых споров на всех этапах обжалования, включая ознакомление с материалами дела и участие в арбитражных судах – Проведение анализа поставленных вопросов по различным тематикам, участие в разработке аргументированных позиций – Взаимодействие с клиентами, государственными и иными органами Требования: – Юридическое или экономическое образование – Опыт работы в консалтинговой компании в налоговых спорах или смежной практике (опыт сопровождения споров - обязателен) – Владение английским языком (на уровне Upper Intermediate) – Отличное знание ПК (программы Excel, Power Point, Word) – Отличные презентационные и коммуникационные навыки – Хорошие аналитические способности и способности в обработке большого количества правовой информации и иных информационных ресурсов – Умение эффективно работать в команде – Стрессоустойчивость и работоспособность – Способность к обучению Мы предлагаем: – Обширные возможности для карьерного и личностного роста – Гибридный формат работы – ДМС со стоматологией – Широкий спектр уникальных программ обучения и развития – Дружественную атмосферу, командную работу, поддержку и отличный коллектив – Корпоративные предложения

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист по цифровому маркетингу

Мы ищем маркетолога по социальным сетям/специалиста по цифровому маркетингу, который построит системное присутствие портфеля образовательных продуктов и бизнес-тренингов в цифровой среде и на уровне сложной B2B аудитории. Это не роль «вести Telegram». Это запуск и развитие полноценного направления: от стратегии каналов до регулярного контента и поддержки продаж за счет смысловой глубины, структурной подачи, качественной упаковки и продуманной регулярности, а не за счет безлимитного бюджета на продвижение. Вы будете работать в связке с продуктовым маркетологом и старшим менеджментом, отвечающим за портфель из 100+ тематик, и обеспечивать цифровое продвижение флагманских программ, тематических линеек и исследований. Основные обязанности Стратегия цифрового присутствия – Построение устойчивой системы продвижения портфеля продуктов в цифровых каналах – Определение роли каждого канала в воронке продаж, приоритизация каналов и форматов с максимальным ROI – Использование органического роста и экспертного контента как основного инструмента продвижения – Поиск нестандартных решений без «заливания деньгами» – Формирование стиля и манеры общения бренда для управленческой аудитории – Приоритизация направлений в условиях ограниченного бюджета Развитие каналов – Перезапуск и развитие Telegram-канала – Запуск и системное ведение ВК, MAX, RUTUBE и других релевантных каналов в РФ – Тестирование новых форматов и гипотез – Формирование контент-плана по флагманским программам и тематическим линейкам Контент и упаковка – Самостоятельная подготовка постов, текстов, сценариев – Превращение сложного экспертного контента в понятные и убедительные материалы – Постановка задач дизайнеру и видеопродакшену, контроль качества визуальной упаковки Влияние на продажи – Участие в прогреве аудитории к запускам новых продуктов, стартам учебных потоков флагманских программ – Генерация лидов через контент – Работа с длинным циклом принятия решений Аналитика – Отслеживание метрик каналов – Оценка влияния SMM на лидогенерацию и продажи – Регулярная отчетность и корректировка стратегии Требования Профессиональный опыт и навыки – 3+ года в SMM / цифровом маркетинге – Опыт запуска или перезапуска цифрового направления почти с нуля – Понимание продвижения сложных B2B продуктов – Умение писать структурные тексты для управленческой аудитории – Навык стратегической приоритизации: понимать, что НЕ делать Мы предлагаем – Возможность построить направление практически с нуля. – Работу с портфелем сложных образовательных продуктов. – Влияние на стратегию цифрового присутствия компании. – Профессиональную среду и сильных экспертов. – Гибкий/гибридный формат работы. Как откликнуться В сопроводительном письме опишите: – Какие цифровые направления вы запускали с нуля – Как вы связывали SMM с продажами – Приведите кейсы с цифрами – Какие каналы считаете приоритетными для B2B в РФ сейчас и почему

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Стажер / Младший консультант, Отдел повышения операционной эффективности

Б1 — ведущий поставщик услуг по повышению операционной эффективности компаний. Что вас ждет на позиции стажера / младшего консультанта группы: – Разработка операционной стратегии и проектов по трансформации бизнеса для клиентов – крупнейших международных и российских компаний из индустрий: oil&gas, mining, metals – Проведение трансформаций совместно с клиентом для подтверждения эффектов по разработанным стратегиям – Оптимизация бизнес-процессов, повышение производительности – Внедрение технологий бережливого производства и непрерывного совершенствования, сокращение потерь (Lean, 6 Sigma) – Сопровождение процесса автоматизации и оптимизации бизнес-процессов со стороны бизнеса – Бенчмаркинг и разработка мероприятий по сокращению затрат организации и устранению разрывов между процессами клиентов и лучшими практиками – Оптимизация структуры управления основным и вспомогательным производством (организационная структура, система показателей эффективности и мотивации). – Внедрение у клиента цифровых инструментов по управлению ремонтами собственной разработки Чем вы будете заниматься: – Сбор, обработка и анализ данных – Проведение диагностики и описание бизнес-процессов (опросы, интервью, наблюдения) – Разработка оптимизационных решений – Экономическое обоснование предлагаемых решений – Подготовка и участие в презентациях. – Участие в непосредственном внедрении и реализации предложенных инициатив Мы ожидаем: – Готовность к командировкам (50-70% рабочего времени) – Высшее образование (математика, экономика, инженерные и производственные направления) – Опыт работы на производстве, участия в проектах по сокращению затрат, повышению эффективности является преимуществом – Развитое аналитическое мышление – Опытный пользователь MS Excel и PowerPoint – Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, возможность ежегодного повышения по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Маркетолог образовательного продукта

Мы ищем маркетолога образовательного продукта, который возьмет на себя развитие комплексного образовательного продукта в сфере бизнес-образования - от формулирования ценностного предложения до системного продвижения и роста продаж. Это роль с высокой степенью самостоятельности: вы будете отвечать за создание ценностного предложения, позиционирование продукта, контентную и PR-стратегию, развитие узнаваемости и формирование устойчивого имиджа продукта, построение управляемой воронки продаж. Нам нужен специалист с продуктовым подходом, способный выстроить стратегию продвижения сложного B2B-продукта, работать с экспертным контентом и принимать решения на основе аналитики. Основные обязанности: Стратегия и позиционирование – Формирование и регулярная актуализация позиционирования продукта – Разработка ценностного предложения для различных сегментов аудитории – Формирование маркетинговой стратегии развития продукта Контент-маркетинг и экспертная повестка – Разработка и реализация контент-стратегии продукта – Подготовка и редактирование экспертных материалов (статьи, интервью, аналитика, кейсы) – Упаковка сложного образовательного содержания в понятные и убедительные маркетинговые материалы – Формирование устойчивой экспертной повестки вокруг продукта PR и развитие репутации – Развитие присутствия продукта в профессиональных медиа и деловых сообществах – Инициирование публикаций, экспертных комментариев, партнёрских материалов – Поддержка участия продукта в конференциях и профессиональных мероприятиях Маркетинговая аналитика и развитие – Анализ целевой аудитории и сегментация – Мониторинг ключевых метрик воронки (лиды, конверсия, цикл сделки) – Формирование и тестирование гипотез роста – Подготовка регулярной аналитической отчетности Требования: Профессиональный опыт и навыки – Опыт работы в маркетинге от 4 лет, в том числе 3+ года в роли ответственного за развитие продукта или направления – Доказанный опыт вывода на рынок и масштабирования сложных B2B-продуктов в сферах бизнес-образования, консалтинга, профессиональных сервисов или экспертных платформ – Опыт выстраивания маркетинговой стратегии продукта: от позиционирования и ценностного предложения до управления воронкой продаж – Опыт построения органического роста продукта через контент, PR и экспертное позиционирование, участие в мероприятиях и публикации в профессиональных медиа – Уверенное владение маркетинговой аналитикой: построение KPI, анализ воронки (лиды, конверсия, цикл сделки), тестирование гипотез, подготовка аналитических отчетов – Умение работать с длинным циклом продаж и сложной аудиторией (руководители, собственники, топ-менеджмент) – Опыт взаимодействия с экспертами, спикерами, партнерами и управленческой аудиторией – Наличие конкретных кейсов роста узнаваемости, вовлеченности или продаж продукта с измеримыми результатами Личные качества – Умение мыслить системно и на горизонте нескольких лет – Автономность и зрелость, высокий уровень самостоятельности и ответственности – Ориентация на измеримый результат, а не на процесс – Сильные навыки письменной коммуникации и смысловой упаковки Преимущества – Понимание рынка бизнес-образования или корпоративного обучения – Опыт работы с премиальными или интеллектуальными продуктами – Опыт работы в компаниях с экспертной моделью продвижения Мы предлагаем – Возможность развивать комплексный образовательный продукт с высокой степенью влияния на стратегию – Участие в формировании сильного экспертного бренда – Гибкий формат работы – Профессиональную среду и работу с сильными экспертами Как откликнуться Пожалуйста, направьте резюме и сопроводительное письмо с описанием: – вашего опыта продвижения сложных B2B-продуктов; – конкретных результатов (желательно в цифрах); – примеров реализованных стратегий или кейсов.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Менеджер, группа трансформации бизнеса (TMT сектор)

Мы находимся в поиске менеджера в группу трансформации бизнеса для компаний из сектора телекома, медиа, высоких технологий. Наша команда трансформации бизнеса реализует проекты, которые помогают нашим клиентам адаптировать бизнес под изменяющиеся условия рынка, разрабатывать стратегии развития, выстраивать оптимальные модели управления и повышать операционную эффективность компаний Мы реализуем проекты по трансформации бизнеса с фокусом на следующие направления: – Разработка корпоративных и функциональных стратегий, долгосрочных программ развития бизнеса – Разработка операционных моделей и моделей управления бизнесом – Реинжиниринг и повышение эффективности бизнес-процессов – Анализ рынков и прогнозирование рыночных тенденций Что вас ждет на должности менеджера: – Управление проектами – Подготовка и защита отчетных материалов по проекту перед акционерами и топ-менеджментом со стороны Клиентов – Развитие индустриальной и функциональной экспертизы практики – Участие в определении стратегии развития группы, включая целевой набор услуг, методологическую базу, целевых клиентов и индустрий – Поддержание и развитие связей с действующими клиентами и участие в привлечении новых – Участие в процессе подбора, обучения, развития, оценки и удержания сотрудников группы Ожидания от кандидатов: – Успешный опыт управления аналогичными проектами (разработка корпоративных и функциональных стратегий, операционных и бизнес-моделей) – Опыт работы в консалтинговых компаниях (BIG3, BIG4, бутики, инхаус консалтинг) – Опыт работы в компаниях из TMT сегмента является преимуществом – Продвинутые навыки и опыт управления командой – Развитые soft skills – Продвинутые навыки структурирования информации, данных и выводов в PowerPoint – Продвинутые навыки владения Microsoft Excel и Word – Высшее образование в области финансов / экономики / бизнес-администрирования / точных наук – Знание английского языка от уровня Upper-Intermediate будет являться преимуществом Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, возможность ежегодного повышения по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант, группа трансформации бизнеса

Группа компаний Б1 предлагает полный спектр профессиональных услуг в области аудита, налогообложения, права, стратегии, сделок и консалтинга. За более чем 35-летний период работы в России мы объединили 4700 специалистов, обладающих обширной экспертизой и опытом реализации сложнейших проектов. Наша команда трансформации бизнеса реализует проекты, которые помогают нашим клиентам адаптировать бизнес под изменяющиеся условия рынка, разрабатывать стратегии развития, выстраивать оптимальные модели управления и повышать операционную эффективность компаний Мы находимся в поиске старшего консультанта в группу трансформации бизнеса. Проекты, которые мы делаем: Трансформация бизнеса с фокусом на следующие направления: – Разработка операционных моделей и моделей управления бизнесом – Реинжиниринг и повышение эффективности бизнес-процессов – Разработка корпоративных и функциональных стратегий, долгосрочных программ развития бизнеса – Анализ рынков и прогнозирование рыночных тенденций Что вас ждет на должности старшего консультанта: – Проведение анализа лучших практик организации моделей управления и формирование выводов по и гипотез по результатам анализа – Подготовка материалов с описанием целевой модели управления клиента (организационно-функциональные структуры, матрицы распределения полномочий и ответственности, карты бизнес-процессов, регламентирующие документы, целевые КПЭ и др.) – Проведение анализа рынков и релевантных бизнес-моделей клиента / конкурентов (прогнозирование рыночных тенденций, анализ конкурентной среды, SWOT-анализ и др.) – Расчет бизнес-кейса (прогнозируемого экономического эффекта от предлагаемых к внедрению инициатив) – Ведение встреч и переговоров с функциональными руководителями Клиента – Планирование и подготовка стратегических семинаров для клиентов – Подготовка презентаций и других отчетных материалов по проекту – Управление и координация отдельными стримами / направлениями работ по проектам (подготовка статус-отчетов и планов работ, постановка и контроль выполнения задач по своему стриму) – Проведение интервью с международными экспертами – Формирование и проработка гипотез, участие в мозговых штурмах по проекту Ожидания от кандидатов: – Опыт работы в консалтинговой компании (BIG3, BIG4, бутики, инхаус консалтинг) будет преимуществом – Опыт участия в реализации проектов по трансформации бизнеса, разработке операционных моделей, корпоративных и функциональных стратегий приветствуется – Наличие опыта и навыков управления командой – Структурированный подход к решению задач и отличные аналитические способности – Коммуникативные навыки, умение работать в команде – Продвинутые навыки быстрого поиска и анализа данных из открытых источников – Продвинутые навыки структирования информации, данных и выводов в PowerPoint – Продвинутые навыки владения Microsoft Excel и Word – Знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate будет являться преимуществом – Высшее образование (экономическое, техническое, математическое) Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и ежегодное повышение по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант, Отдел сопровождения сделок

Проекты: 70 % финансовый сектор / 30 % реальный сектор Клиенты: крупнейшие игроки в своих сегментах, в частности, банки, финансовые организации, фонды, ИТ, телекоммуникационные компании, ритейл, производство, horeca и многие другие. Услуги: уникальное сочетание комплекса услуг, включающих проведение финансового анализа (DD), оценки бизнеса, финансового моделирования, анализа рынка, сопровождения сделок на разных этапах, анализа бизнес-планов и т.д. Команда: ~30 экспертов Функционал в роли: – управление портфолио проектов (от 2 до 5 одновременно) и проектными командами до 7-10 чел; – проведение финансового Due diligence (анализ бухгалтерской и управленческой отчетности, оценка финансовых показателей, выявления расхождений, потенциальных рисков и возможностей); – анализ бизнес-модели (оценка эффективности бизнес-модели, выявление финансовых слабостей и предложение рекомендаций по их улучшению); – проведение оценки бизнеса (определение рыночной, инвестиционной и прочей стоимости объектов оценки, с использованием различных подходов к оценке); – разработка и модернизация финансовых моделей разного уровня сложности для прогнозирования будущих доходов, расходов и определения стоимости бизнеса; – анализ рынка как отдельный продукт (исследование отрасли и рынка для различных целей: выход на IPO, анализ рисков выхода на конкретный рынок и т.д.); – подготовка итоговых подробных финансовых отчетов и рекомендаций для клиентов. Ожидания от кандидатов: – высшее образование (специализация в области финансов, экономики, бухгалтерского учета или налогообложения); – опыт от 2 лет в одном из функциональных блоков (финансовый Due diligence, оценка бизнеса, финансовое моделирование) и готовность оперативно погрузиться в недостающие; – опыт в консалтинговых компаниях будет преимуществом (big4, big3, бутики, инхаус консалтинг); – опыт работы с отчетностью финансового сектора; – поставленная речь, умение аргументированно отстаивать свою позицию; – уверенное знание РСБУ и МСФО; – знание английского языка от уровня Intermediate; Мы предлагаем: – открытую корпоративную культуру в команде, где все на "ты"; – масштабные проекты с российскими и международными клиентами - лидерами в своих сегментах; – прозрачную карьерную траекторию и высокую скорость развития (два раза в год есть возможность влиять на свой грейд и доход); – гибридный график работы, индивидуальный подход, доп. дни к отпуску за переработки; – конкурентный уровень дохода (фикс + годовой бонус), широкий спектр дополнительных выплат, компенсаций и бенефитов (ДМС, связь, ноутбук, компенсация такси и т.д.); – корпоративное обучение на базе Академии Б1; – развитую систему наставничества в команде для быстрого включения и роста;

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант, Группа консультирования по вопросам управления персоналом

Компания Б1 приглашает пройти отбор на позицию старшего консультанта в группе консультирования по управлению персоналом и построить карьеру в сфере HR-консалтинга. Во время работы вы сможете поучаствовать в крупных проектах, вы получите для себя неисчерпаемые возможности для развития и сможете испытать себя в следующих вопросах: – Трансформация операционной модели HR и системы управления персоналом; – Разработка кадровой стратегии; – Создание и повышение эффективности HR ОЦО (общих центров обслуживания); – Автоматизация HR бизнес-процессов; Если вы привыкли к высокому темпу и динамике в работе, мы будем рады видеть вас в составе нашей яркой, талантливой и энергичной команды и предложить развивающие задачи. Вас ждет: – Активное участие в проектах с крупными компаниями, связанных с анализом и оптимизацией процессов в области управления персоналом, диагностикой структуры трудозатрат и трансформацией функции по управлению персоналом; – Координация работы младших консультантов; – Участие во взаимодействии с клиентом; – Подготовка проектов регламентных документов; – Обработка данных в программе Excel; – Подготовка презентаций в программе PowerPoint; Мы ожидаем: – Высшее образование, желательно со специализацией в области управления персоналом, экономики, менеджмента; – Опыт в проектной работе по оптимизации и повышению эффективности бизнес-процессов; – Опыт работы с организационным дизайном; – Умение работать в команде в высоком темпе; – Продвинутый пользователь ПК (Excel, PowerPoint, Word, Visio); – Владение Python или иными языками программирования будет плюсом; – Желательно владение английским языком на уровне Intermediate; Мы предлагаем: – Конкурентный уровень фиксированной заработной платы, годовая премия, медицинская страховка; – Широкий спектр программ обучения и развития; – Корпоративная культура с системой наставничества и чёткими траекториями карьерного роста; – Доступ к российской и международной экспертизе; – Комплексный подход к системе управления персоналом; – Возможность понять, как устроены все HR функции и стать разноплановым экспертом.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист по продажам и развитию бизнеса (B2B, бизнес-образование)

Академия бизнеса Б1 — образовательное направление консалтинговой компании Б1. Мы создаем программы развития для руководителей и специалистов крупных компаний: обучающие программы, стратегические сессии, исследования и корпоративные образовательные проекты. Наши клиенты — крупные российские и международные компании из разных отраслей: финансы, промышленность, технологии, энергетика. Мы работаем на стыке экспертизы, образования и консалтинга. Сейчас мы ищем специалиста по продажам и развитию бизнеса, который поможет развивать B2B-направление и привлекать новые компании. Это роль для специалиста, который: – Умеет находить и развивать клиентов – Понимает бизнес-задачи компаний – Умеет вести переговоры с руководителями – Хочет работать с содержательным продуктом, а не массовыми продажами. Наши продажи — это не просто холодные звонки. Главное — уметь понимать бизнес-задачи клиентов, предлагать подходящие решения и выстраивать диалог с директорами по персоналу и руководителями бизнес-функций, которые ищут эффективные способы обучения и развития сотрудников. Основные обязанности – Поиск и привлечение новых B2B-клиентов: отделы по управлению и развитию персонала, руководители направлений/функций, команды, которые ищут развитие – Ведение переговоров с руководителями и лицами, принимающими решения— без шаблонов, с умением выстроить доверительную беседу – Закрытие сделок с циклом от 2 до 8 недель — без давления, с умением держать воронку в движении – Работа с контентом: использовать исследования, реализованные корпоративные образовательные проекты, реальные кейсы, линейки продуктов как основу для диалога – Участие в запусках новых программ — прогрев аудитории, подготовка к встречам, поддержка после закрытия – Ведение и анализ воронки продаж – Отслеживание ключевых показателей: конверсия, средний чек, длительность сделки и постоянная работа над улучшением – Взаимодействие с экспертной и продуктовой командой Требования – 2–3 года опыта в B2B-продажах, желательно в образовательной, консалтинговой сфере – Опыт работы со средним и крупным бизнесом – Понимание B2B-воронки и цикла сделки – Навыки ведения переговоров, презентаций, умение слышать и отвечать на возражения – Успешный опыт закрытия сделок с руководителями и командами (средний чек от 200 тыс. руб.) – Уверенность в себе, амбиции и готовность брать ответственность за результат – Умение работать с длинным циклом продаж — не сдаваться на этапе «не ответил» – Готовность к активному взаимодействию с продуктом, контентом и командой Мы предлагаем Эта позиция подойдет тем, кто хочет выйти на более сложный продукт и более высокий уровень клиентов. Мы предлагаем профессиональную среду, сильных коллег и гибкий формат работы. У вас будет возможность: – Работать с крупными компаниями и руководителями функций – Продавать содержательные образовательные продукты, а не массовые онлайн-курсы – Участвовать в развитии B2B-направления, влиять на стратегию продаж и рост клиентской базы – Постепенно расширять роль от специалиста по продажам к менеджеру по развитию бизнеса Как откликнуться В сопроводительном письме расскажите: – какие B2B-сегменты уже продавали (с указанием объемов и циклов); – как строились продажи без «безлимитного бюджета»; – приведите 1–2 кейса с цифрами: сколько закрыто, какой средний чек, сколько времени занял цикл; – почему хотите именно в сферу образования, развитие команд, бизнес-тренингов.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Методолог-разработчик учебных материалов

Мы ищем методолога экспертного уровня, который станет частью нашей команды и возьмет на себя ответственность за академическую глубину, качество и методическую целостность учебных материалов для подготовки к экзамену Э.1 «Финансовая отчетность и анализ» профессиональной квалификации НАФД. Позиция предполагает роль со-разработчика и со-автора, который обеспечит полное соответствие всех учебных методических пособий и материалов структуре и логике экзамена, подходу экзаменатора и реальным критериям оценки. Основные обязанности: Обеспечение соответствия экзаменационным требованиям – Анализ и системный мониторинг структуры и содержания экзамена Э.1 (учебный план, задания прошлых сессий, отчеты экзаменатора) – Выявление изменений в требованиях и оперативная адаптация учебных материалов – Обеспечение полного соответствия содержания, форматов заданий и уровня сложности требованиям экзамена – Участие в методических обсуждениях с экзаменатором Э.1 Со-разработка и актуализация учебного контента, мониторинг изменений в экзаменационных программах НАФД, релевантном законодательстве на постоянной основе. Участие в создании, рецензировании, актуализации материалов: – Глав учебника – Практических заданий, аналогичных реальным экзаменационным заданиям – Тестовые вопросов формата Части A экзамена – Развернутые кейсы формата Части B экзамена – Учебного плана программы подготовки Академии бизнеса Б1 и комплекса методических материалов для преподавателей программы Требования: Профессиональные навыки и опыт – Опыт работы в финансовой функции (отчетность, анализ, планирование, контроллинг) - 5+ лет – Глубокие знания в области МСФО/РСБУ и финансового анализа – Опыт преподавательской деятельности приветствуется и будет преимуществом – Опыт участия в разработке образовательных программ, учебных пособий, тренажеров или методических материалов (необходимо предоставить примеры) – Экспертное понимание структуры экзамена НАФД Э.1 (Часть А и Часть B), форматов заданий, критериев оценки, подхода экзаменатора к проверке занятий по данному модулю НАФД – Публикации, авторские материалы или методические разработки – Высшее финансовое или экономическое образование – Международные сертификации: АССА и/или CIMA – Наличие статуса участника НАФД будет преимуществом Личные качества – Системное и критическое мышление – Внимательность к деталям – Ответственность за академическое качество продукта – Способность работать с экзаменационной логикой и требованиями – Навыки структурной письменной коммуникации – Соблюдение сроков и договоренностей Мы предлагаем – Удаленный формат или работа в офисе (по договоренности) – Проектную или частичную занятость – Оплату за результат – Работу в команде профессионалов – разработчиков аккредитованных учебных материалов НАФД Как откликнуться Пожалуйста, направьте резюме и сопроводительное письмо с описанием: – опыта работы в финансовой функции – участия в разработке образовательных продуктов – примеров авторских или методических работ – ссылок на профессиональные публикации (если есть)

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший менеджер 1С:УХ, направление корпоративные финансы/казначейство

Чем предстоит заниматься: – Участие в проектах по внедрению и развитию 1С: Управление холдингом (1С: УХ) по направлению «Корпоративные финансы / Казначейство»; – Сбор и анализ функциональных требований к казначейскому контуру; – Разработка методологии и регламентирующих документов: методики по управлению денежными средствами, регламенты проведения платежей, процедуры валютного контроля, порядок взаимодействия казначейства с другими подразделениями; – Контроль качества автоматизации: проверка ЧТЗ на соответствие методологии, участие в тестировании функциональности разработанной системы, обучение ключевых пользователей, методологическая поддержка на всех этапах проекта (включая ОПЭ). Что мы ожидаем: – Опыт работы на проектах по внедрению 1С от 6 лет; – Глубокое знание предметной области: Казначейство / Корпоративные финансы; – Обязательный опыт разработки методологии по управлению денежными средствами (планирование, платежный календарь, контроль ликвидности); – Уверенное знание 1С: Управление холдингом (1С:УХ), понимание функциональных возможностей казначейского контура; – Опыт взаимодействия с клиентами. Будет преимуществом: – Наличие сертификатов 1С: Профессионал / Специалист-консультант; – Опыт работы в консалтинге. Ваши возможности в Б1: С самого начала карьеры или в рамках ее продолжения работа в Б1 — это опыт, который по-настоящему полезен. На крупных инновационных проектах российских и международных клиентов вы действительно узнаете свои возможности и найдете достойное применение своим профессиональным навыкам и опыту, совмещая интерес к современным ИТ-технологиям и работе в большом бизнесе. Мы предлагаем: – Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей – Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска – Конкурентоспособный уровень дохода, возможность ежегодного повышения по результатам Performance Review – Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии – Широкую программу корпоративных привилегий – Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Консультант/Старший консультант (группа оценки бизнеса)

Б1 – лидер среди компаний, предоставляющих услуги в области оценки бизнеса и финансового моделирования в России и странах СНГ. Присоединившись к нашей команде оценщиков, вы получите уникальный опыт: – участие в масштабных проектах и сделках – взаимодействие с лучшими профессионалами в компаниях реального и финансового сектора, государственных организациях, в разных сервисных линиях российского и зарубежных офисов EY – доступ в процессе работы и обучения к наиболее современным практикам в сфере финансов, менеджмента, информационных технологий – возможность получить опыт работы с различными отраслями и / или углубить свои знания в интересующей отрасли В услуги группы оценки, моделирования и экономики бизнеса входят: – оценка бизнеса по российским и международным стандартам – разработка финансовых моделей под различные задачи клиентов – анализ экономической целесообразности инвестиционных проектов, подготовка бизнес-планов – анализ эффективности альтернативных вариантов различных бизнес-решений – сопровождение клиентов в рамках получения государственной поддержки – обзоры финансовых моделей по заданиям инвесторов, кредиторов, в рамках аудитов – участие совместно с другими сервисными линиями в проектах по исследованию рынков, разработке стратегий, планов трансформации предприятий Ваши будущие обязанности: – Разработка и проверка финансовых моделей, расчётов для оценки сравнительным методом – Углубленный анализ отчётности и данных учёта, отраслевой и макроэкономической информации – Изучение бизнес-кейсов и выработка рекомендаций для клиентов – Подготовка и проверка отчетов, презентаций, проектной и маркетинговой документации – Взаимодействие с клиентами и командами других сервисных линий – Контроль работы младших специалистов Требования к Вашему опыту и квалификации: – Законченное высшее образование, предпочтительно – финансово-экономическое или дополнительное образование в области оценки – Опыт работы в области инвестиционного анализа (в оценочных, инвестиционных, консалтинговых компаниях, инвестиционных подразделениях компаний реального сектора) – Практический опыт составления подробных финансовых моделей, глубокие знания в области инвестиционного анализа и корпоративных финансов – Отличное владение принципами финансового учета, умение составлять и анализировать три основные формы отчётности – Участие в программах / наличие сертификатов CFA, ASA, CIMA, наличие квалификационного аттестата в области оценочной деятельности будут рассматриваться как преимущество – Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint. Навыки работы с Think-Cell, Bloomberg, Capital IQ будут рассматриваться как преимущество – Владение английским языком на уровне от upper intermediate. – Ответственность, высокая работоспособность, умение расставлять приоритеты и соблюдать заданные сроки, навыки работы в команде Наше предложение: – Конкурентный уровень фиксированной заработной платы, годовая премия, медицинская страховка, отпуск 25 рабочих дней – Широкий спектр программ обучения – Комфортная корпоративная культура с системой наставничества и чёткими траекториями карьерного роста – Возможность выбора работы в офисе или удалённо – Корпоративные скидки на широкий спектр товаров и услуг

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Менеджер, Группа по оказанию услуг компаниям финансового сектора

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший консультант (повышение эффективности финансовой функции)

В качестве Старшего Консультанта группы повышения эффективности финансовой функции вы будете участвовать в: – Генерировании новых идей по улучшению и развитию финансовой функции наших клиентов; – Коммуникации с клиентом, презентации проектных результатов; – Руководстве направлением работ на проекте (небольшая группа младших специалистов); – Расчете бизнес-кейсов по предлагаемым инициативам к внедрению финансовой функции; – Трансформации управления финансами; – Автоматизации и роботизации процессов, цифровой трансформацией финансовой функции; – Создании и оптимизации мультифункциональных ОЦО: финансы, закупки, и прочие поддерживающие функции; – Проведении сравнительного анализа ведущих мировых и российских практик финансовой функции; – Разработке моделей бюджетирования; форматов и методик формирования управленческой отчетности. Ваши преимущества: – Релевантный опыт работы в консалтинге/индустрии от 3 лет; – Высшее образование (математика, экономика, финансы); – Продвинутый пользователь MS Office (Excel, Powerpoint, Visio) и другие аналоги; – Отличные коммуникативные навыки и проактивный подход к решению задач; – Опыт участия в проектах по оптимизации финансовой функции; – Опыт создания и оптимизации мультифункциональных ОЦО; – Опыт отрисовки бизнес-процессов (BPMN, EPC). Мы предлагаем: – Возможность работать в команде профессионалов; – Разнообразие проектов с крупными международными и российскими клиентами – Обширные возможности для карьерного и профессионального развития; – Широкий спектр программ обучения и развития; – Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Помощник юриста в практику M&A и недвижимости

Группа оказывает комплексную юридическую поддержку по всем вопросам, связанным с корпоративным правом, недвижимостью и сделкам M&A. Клиенты: крупные российский строительные компании, лидеры в области девелопмента жилой и коммерческой недвижимости, инвестиционный фонды и пр. Обязанности: – Участие в сопровождение сделок M&A – Составление договоров, заключений по различным юридическим вопросам – Проведение due diligence – Взаимодейсвтие в рамках проектной команды, общение с клиентами, контрагентами, государственными и иными органами. Требования к кандидатам: – Высшее юридическое образование (МГУ, МГЮА, МГИМО - приоритет) – Опыт в топовой консалтинговой фирме в релевантной практике будет преимуществом – Уверенные знания в области гражданского права, корпоративного права, знания земельного законодательства. – Английский язык - B1 и выше – Отличное знание ПК (программы MsOffice). – Хорошие аналитические способности. – Умение эффективно работать в команде. – Стрессоустойчивость и работоспособность. – Способность к обучению. Мы предлагаем: – Возможность участия в уникальном наборе проектов и для одной из крупнейших юридических практик на рынке; – Гибридный график работы – Опыт работы по специальности в совокупности с получением индустриальных знаний; – Широкий спектр уникальных программ обучения и развития; – ДМС со стоматологией после испытательного срока – Широкий спектр программ обучения; – Комфортная корпоративная культура с системой наставничества и чёткими траекториями карьерного роста; – Корпоративные скидки на широкий спектр товаров и услуг.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Юрист по интеллектуальной собственности

Компания Б1 приглашает кандидатов, желающих развиваться в сфере юридического консультирования. Группа оказывает комплексную юридическую поддержку по всем вопросам, связанным с интеллектуальной собственностью. На многих проектах наши юристы работают совместно с аудиторами и специалистами в сфере налогообложения, сопровождения сделок и бизнес-консультирования, что дает возможность развивать не только юридические навыки, но и понимание работы бизнеса, его потребностей в юридических услугах и роли профессионального консультанта в деятельности клиента. Обязанности: – Участие и самостоятельное ведение различных проектов юридической практики в сфере права интеллектуальной собственности – Подготовка договоров, справок и писем по различным юридическим вопросам, перевод документов. – Проведение юридического анализа сделок с интеллектуальной собственностью. – Участие в сделках M&A – Взаимодействие с клиентами, контрагентами, государственными и иными органами (в зависимости от степени подготовки кандидата). Требования к кандидатам: – Юридическое образование. Предпочтительная специализация: гражданское право, гражданский процесс, интеллектуальная собственность – Опыт работы в консалтинге в аналогичной практике от 1 года – Опыт проведения due diligence (обязательно) – Опыт участие в M&A – Опыт сопровождения сделок с интеллектуальной собственностью – Уверенные знания в области гражданского права (в особенности IV части ГК РФ) – Владение письменным и устным английским языком на уровне Upper-Intermediate – Отличное знание ПК (программы Excel, PowerPoint, Word) – Умение эффективно работать в команде – Стрессоустойчивость и работоспособность Мы предлагаем: – Развитие в команде профессионалом юридического рынка – Атмосфера: мероприятия для сотрудников в офисе; совместные выезды и командные празднования различных событий; – Корпоративные программы и обучение: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников; – Социальная ответственность: участие в благотворительных акциях и программах совместно с благотворительным комитетом Б1; станции для утилизации батареек и боксы «Второе дыхание», где можно сдать одежду или текстиль.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Юрист по трудовому праву и претензионной работе

Команда поддержки бизнеса (внутренняя юридическая служба) находится в поисках юриста по трудовому праву и претензионной работе: В нашей команде вы будете отвечать за: – Правовое сопровождение деятельности компании по вопросам трудового права; – Представление интересов компании в судах, составление всех видов процессуальных документов, претензионная работа; – Договорную работу (договоры оказания услуг, договоры с поставщиками и т.д.); – Юридическую поддержку по вопросам законодательства о рекламе; – Составление правовых заключений по различным вопросам; – Консультирование сотрудников по правовым вопросам; – Взаимодействие с государственными органами в пределах своей компетенции, участие в переговорах; – Возможно участие в проектах внешних клиентов. Вы точно справитесь с нашими задачами, если у вас есть: – Опыт работы от 5 лет на аналогичной должности; – Опыт консультирования по вопросам трудового права; – Положительный опыт претензионно-исковой работы от 3 лет, включая представление интересов в арбитражных судах и судах общей юрисдикции (суды по договорам подряда/субподряда, возмездного оказания услуг, взыскания неотработанного аванса, штрафов и неустоек, оспаривание претензий конкурсного управляющего, трудовые споры); – Высшее юридическое образование (специализация гражданское/трудовое право); – Опыт договорной работы (подряд, поставка, услуги, аренда, заем и т.д.) – Английский язык от уровня В2; – Знание программ MS-Office, Консультант Плюс. – Мы предлагаем: – ДМС, страхование жизни; – Работу в динамичном и гибком бизнесе, необходимые ресурсы для достижения целей; – Гибридный график работы; – Удобный офис в шаговой доступности от м.Павелецкая; – Открытая коммуникация. А ещё у нас есть: – Физическая активность и спорт: беговой клуб, волейбольная команда и многое другое; – Развитие: онлайн платформа обучения B1 Learn с актуальными темами и тренингами по развитию профессиональных навыков и знаний; корпоративные подписки и скидки на обучающие сервисы и платформы от компаний-партнеров; – Атмосфера: мероприятия для сотрудников в офисе; совместные выезды и командные празднования различных событий; – Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников; – Социальная ответственность: участие в благотворительных акциях и программах совместно с благотворительным комитетом Б1; – Питание: можно перекусить на оборудованных кухнях, в офисе расположены вендинговые аппараты здоровой еды, современные кофемашины и многое другое.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее